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Specialist Advisor (Anti-Corruption Specialist)

Guatemala, Guatemala · Administrative

Asesor Especialista/Specialist Advisor (Specialista Anti-Corrupcion/Anti-Corruption Specialist)

Location: Guatemala City, Guatemala
Remote Work: No
Clearance: RSO  
Work Status: Full-Time

Position Description

ATSG está actualmente identificando candidatos para el puesto de 3. Asesor Especialista II: Especialista en Anticorrupción. El 3. Asesor Especialista II: Especialista en Anticorrupción se unirá al equipo de ATSG para fortalecer nuestra colaboración con la Oficina de Asuntos Internacionales de Narcóticos y Aplicación de la Ley (INL) del Departamento de Estado de EE. UU., bajo la Iniciativa de Seguridad Regional para Centroamérica (CARSI) del Programa del Hemisferio Occidental (WHP) - orden de trabajo para Guatemala. Basado en el éxito del contrato inicial de CARSI, este esfuerzo ampliará el alcance del trabajo más allá de Centroamérica para incluir a todos los países del hemisferio occidental (WHA). El WHP es un esfuerzo de seguridad multilateral grande y sofisticado, que proporciona fondos para que el gobierno de los EE. UU. asista a los gobiernos de los países de CARSI en la profesionalización policial, reforma del sector de justicia, esfuerzos contra el narcotráfico, gestión de la seguridad fronteriza, prevención del crimen y la violencia, y esfuerzos anticorrupción. El horario para este puesto de tiempo completo será el horario central de la Embajada de los EE. UU. en Ciudad de Guatemala, Guatemala; de lunes a viernes, 40 horas a la semana.

ATSG is presently identifying candidates for an Specialist Advisor II: Anti-Corruption Specialist position. The Specialist Advisor II: Anti-Corruption Specialist will join the ATSG team to enhance our partnership with the U.S. Department of State (DOS) Bureau of International Narcotics and Law Enforcement Affairs' (INL) Central America Regional Security Initiative's (CARSI) Western Hemisphere Program (WHP) - Guatemala task order. Based upon the success of the initial CARSI contract, this effort will expand the scope of work beyond Central American to include all WHA countries. The WHP is a large and sophisticated multilateral security effort, provides funding for the USG to assist the governments of the CARSI countries with police professionalization, justice sector reform, counter narcotics efforts, border security management, crime and violence prevention, and anti-corruption efforts. Hours for this full-time position will be the core hours of the U.S. Embassy in Guatemala City, Guatemala; Monday through Friday, 40 hours per week.

Duties and Responsibilities
  • Analizar datos, actividades, tendencias y brechas actuales relacionadas con la corrupción en el país, de acuerdo con la ley y el entorno político; y proporcionar asesoría técnica a INL y a los socios del Gobierno de Guatemala (GoG) para mejorar la efectividad de los procesos destinados a reducir espacios de corrupción.
  • Asesorar y brindar mentoría en sitio al personal de la Comisión en temas de anticorrupción, transparencia y asuntos internos para implementar mecanismos y procedimientos que combatan la corrupción.
  • Capacitar a las instituciones en la implementación de las mejoras propuestas y empoderar a los nuevos responsables de los mecanismos y procedimientos, según lo apruebe la Comisión.
  • Asesorar en la agenda estratégica de la Comisión para que cumpla con sus funciones.
  • Asistir y promover grupos de trabajo interinstitucionales e intrainstitucionales que permitan soluciones viables y mejoras para la Comisión y las instituciones del Poder Ejecutivo, buscando el mejoramiento general del Gobierno de Guatemala y del país.
  • Crear, redactar y presentar propuestas de políticas institucionales, estrategias, nuevas leyes o reformas legales, planes de implementación de leyes, regulaciones interinstitucionales e intrainstitucionales, protocolos, guías, manuales y opiniones técnicas que contribuyan a una reducción efectiva de la corrupción.
  • Presentar planes de trabajo anuales con actividades y acciones para alcanzar metas e indicadores, conforme a los proyectos aprobados.
  • Implementar actividades de proyectos, incluyendo tareas administrativas y logísticas, y dar seguimiento a los resultados de los proyectos, con el fin de cumplir con los objetivos y metas establecidos en los proyectos diseñados por INL.
  • Proveer y/o coordinar capacitaciones para el personal designado, incluyendo la logística y los materiales requeridos. Las capacitaciones deben ser presentadas en español, sin el uso de servicios de interpretación. INL no cubrirá servicios de traducción. El consultor deberá estar presente en todas las sesiones de capacitación. Después de la capacitación, se deberá entregar un informe escrito conciso que indique el grado de cumplimiento de las metas, el currículo, la lista de participantes y los éxitos de la actividad en los casos donde no se haya brindado la capacitación personalmente.
  • Brindar apoyo en las actividades de monitoreo y evaluación mediante la preparación de informes mensuales sobre el progreso de los indicadores del plan de monitoreo y evaluación, así como cualquier otra información solicitada para el seguimiento del monitoreo de uso final.
  • Proporcionar informes semanales sobre los avances del proyecto, metas alcanzadas, impacto de las actividades y sugerencias de mejora, incluyendo historias de éxito y buenas prácticas que puedan ayudar a demostrar la efectividad del proyecto.
  • Realizar otras tareas según lo solicite y asigne el Gerente del Programa de Estado de Derecho de INL.
  • Analyze current data, activities, trends, gaps regarding corruption in the country according     to the law and political environment; and provide technical advice to INL and GoG partners in order to improve effectiveness of processes to reduce spaces of corruption. 

  • Advise and provide on-site mentoring to the Commission’s staff on anti-corruption, transparency and internal affairs to implement mechanisms and procedures to combat corruption. 

  • Train institutions on the implementation of proposed improvements and empower new owners of the mechanisms and procedures, as the Commission approves. 

  • Advise the strategic agenda for the Commission to comply with its functions. 

  • Attend and promote inter and intra institutional working groups which allow feasible solutions and improvements to the Commission and Executive Branch institutions pursuing  the overall improvement of the Government of Guatemala and the country. 

  • Create, draft and present proposals of, inter alia, institutional policies, strategies, new or reforms to laws, law implementation plans, inter- and intra- institutional regulations, protocols, guidelines, manuals, and technical opinions which provide for an effective reduction of corruption. 

  • Present annual work plans with activities and actions in order to achieve goals and indicators, pursuant to approved projects. 

  • Implement project activities, including administrative and logistics tasks, and follow up on project results, in order to accomplish the objectives and goals of the project, according to the projects designed by INL. 

  • Provide and/or coordinate training for appointed personnel, including logistics and required materials.. Trainings must be presented in Spanish, without the use of interpretation services. INL will not pay for any translation services. The consultant should be present at all training sessions. After the training, the incumbent will provide a concise written report that indicates the degree of accomplishment of goals, curriculum, list of participants, and any successes of the activity in the instances where they have not provided the training themselves. 

  • Provide support on the monitoring & evaluation activities by preparing monthly reports on the progress of the indicators in the monitoring and evaluation plan, and any other information requested in order to track end-use-monitoring. 

  • Provide weekly reports on project advances, goals reached, impact of activities, and suggestions of improvement, including success stories and good practices which may help to demonstrate the effectiveness of the project. 

  • Perform other duties as requested and assigned by INL Rule of Law Program Manager.

Minimum Qualifications

  • Nacional Local (LN)
  • Investigación de antecedentes para contratistas.
  • Autorización de la Oficina de Seguridad Regional (RSO).
  • Título universitario en derecho, economía, administración pública o un campo relacionado, o diez (10) años de experiencia profesional pueden sustituirse por el título.
  • Nivel 3/3 en español según FSI, con experiencia en la realización de presentaciones en español.
  • Nivel 1/1 en inglés según FSI.
  • Mínimo de tres (3) años de experiencia profesional relacionada con la transparencia en la Administración Pública.
  • Mínimo de un (1) año de experiencia trabajando con organizaciones de cooperación internacional en la ejecución de ciclos de vida de proyectos y gestión basada en resultados.
  • Experiencia de trabajo de campo en un entorno profesional, instituciones del gobierno anfitrión, sus funciones y jurisdicciones, así como en el sector de justicia.
  • Conocimiento de las instituciones, funciones y jurisdicciones del gobierno anfitrión.
  • Conocimiento y dominio de diversas aplicaciones de software, incluyendo, pero no limitado a Word, Excel, Access, Publisher, PowerPoint, así como redes sociales.
  • Local National (LN) 

  • Knowledge and proficiency of various software’s applications including but not limited to Word, Excel, Access, Publisher, PowerPoints, as well as social media. 

  • Knowledge of Host Government institutions, functions and jurisdictions. 

  • Field-work experience in a professional setting, Host Government institutions, functions and jurisdictions, and Justice sector, 

  • Minimum one (1) year of experience working with International Cooperation Organizations executing Projects Life Cycle, as well as results-based Management. 

  • Minimum of three (3) years of professional experience related to transparency in Public Administration. 

  • FSI level 1/1 in English 

  • FSI level 3/3 in Spanish, with experience conducting briefings in Spanish. 

  • Bachelor’s degree in law, economics or public administration or related field, then (10) years of professional experience can be substituted. 

  • RSO Clearance 

  • Contractor background investigation 

Preferred Qualifications

  • Experiencia trabajando como investigador.
  • Habilidades superiores de comunicación interpersonal, oral y escrita.
  • Experiencia en resolución de problemas.
  • Capacidad para trabajar con supervisión mínima bajo la guía y coordinación del Gerente del Programa INL, gestionar eficazmente su tiempo, mantener control sobre todos los proyectos actuales, responsabilidades y entregables.
  • Experience working as researcher 

  • Superior interpersonal, oral, and written communications skills. 

  • Problem solving experience. 

  • Able to work with minimal supervision under INL Program Manager guidance and coordination, manages own time effectively, maintains control over all current projects, responsibilities, and deliverables.

About ATSG

ATSG Corporation is a Veterans Affairs (VA) CVE-Certified Service-Disabled Veteran-Owned Small Business (SDVOSB) based in Fairfax, VA with branch offices throughout Central America. Since 2004, ATSG has successfully deployed its experience and expertise to support the most challenging and complex projects for various Federal agencies. Our robust portfolio includes cutting-edge technical solutions and professional support in Program Management, Consulting, Operations and Planning Support, Training and Advisory Services, and IT and Knowledge Management. We take pride in our proven dedication to providing expert assistance to our government partners. ATSG provides a variety of services within the Intelligence Community and is experienced in areas such as Mobility, Enterprise Architecture, Data Processing, Law Enforcement Mission Support, and Acquisition Support. Our products may be diverse, but the results are one and the same—on schedule, on budget, and completed with superior quality. As an organization, we are consistently expanding our global footprint in the contracting community. We work hard to honor our commitment to our clients while ensuring our employees feel secure and empowered in their work. We take excellent care of our team, so they may have the freedom and confidence to focus on their missions and provide nothing but the best output on the work site and at home.
 
ATSG Corporation is an equal employment opportunity/affirmative action employer, our applicants and employees are protected from discrimination. Visit https://www.eeoc.gov/ for more information. Equal access to programs, services and employment is available to all persons. Those applicants requiring reasonable accommodation to the application and/or interview process should notify a representative of the Human Resources Department. To comply with Federal law, ATSG Corporation participates in E-Verify. Successful candidates must pass the E-Verify process after hire.
 
This contractor and subcontractor shall abide by the requirements of 41 CFR 60-300.5(a) and 60-741.5(a). These regulations prohibit discrimination against qualified individuals on the basis of protected veteran status or disability and require affirmative action by covered prime contractors and subcontractors to employ and advance in employment qualified protected veterans and individuals with disabilities. To comply with Federal law, ATSG Corporation participates in E-Verify. Successful candidates must pass the E-Verify process after hire.
We respectfully request not to be contacted by recruiters and/or staffing agencies.
  

Application Requirements

  • All applications must be submitted in .pdf, .doc, or .docx format.
  • Applications and resumes for this position are only accepted via electronic submission through ATSG Corporation’s Consolidated Applicant Tracking System (CATS).
  • Mailed, emailed, faxed, or hand-delivered applications and resumes will not be accepted.
  • The decision to interview an applicant is based solely on the information received for this position from their electronic application and/or resume.

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